僕らのサロンは「誰かのために」という想いの結晶だ ‐December／北田ゆうすけさん‐
「誰かのために」その想いでスタッフみんながつながっている
オープン当初からたくさんのお客さまに恵まれたものの、バタバタしすぎてリラックスした空気感を出すことができない時期もありました。新規集客を伸ばすために、情報発信を見なおしたこともあります。ヘアスタイルの見え方はもちろん、口コミに対する返事の文字数など、細かなところまで突き詰めて考えました。
数カ月で軌道に乗り、右肩上がりでお客さまも増えています。それにあわせてスタッフを採用し、スタッフ数は倍以上になりました。2019年から新卒採用もスタートしています。スタッフの採用基準は「誰かのためになることをして、感謝されることに喜びを感じられる人」。これが成長し続けられる人の共通点だと思っています。教育を担当するのはすぐ上の先輩スタッフです。そのスタッフがカバーしきれないところはスタイリストや店長がフォローする。目標は「みんなで育てる文化」をつくること。先輩に育てられた後輩が、自分の後輩を同じように愛をもって育てていくサロンにしたいです。
そして、ゆくゆくは、このサロンで成長したスタッフたちがステップアップできる環境を用意したいと考えています。1店舗だけではできることが限られています。だから、この渋谷店を中心拠点に据えて、都心以外にもサロンを展開させていきたいです。そうすれば、都心から離れたところでもDecemberの技術、サービスを味わっていただけますし、スタッフのキャリアアップも実現できます。すでに2店舗目出店の話はあるので、慎重に進めていきたいですね。
独立の秘訣を僕が語るにはまだ早いと思いますが、これから独立しようという人には、「独立の目的」をハッキリさせてほしいと思います。もし、自分が豊かになるためだけに独立を考えているのなら、お金を借りてサロンをつくるより、面貸しサロンなどで働いたほうがいいかもしれません。周りの人を幸せにしたいという想いがないと、スタッフもお客さまもついてきてくれないからです。人を喜ばせるのが好きという人ならきっとうまくいくので、応援したいですね。
- プロフィール
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December http://december-hair.com/
北田ゆうすけ (きただゆうすけ)
山野美容専門学校卒業。大手有名サロンのクリエイティブディレクターや店舗代表などの要職を経て、2018年4月に「December」を立ち上げる。ふんわりと柔らかく、ケアしやすいラフなスタイルが得意で、ヘアアレンジなどにも定評がある。日々のサロンワークのほか、数多くの女性誌、セミナー、ヘアショーなど、多岐に渡り活躍中。
（取材／外山 武史・撮影／菊池 麻美）
