「給与」「勤務時間」「人間関係」など 業界の常識にとらわれず、快適に働けるサロンとして たくさんの美容師さんに喜ばれ、国内外に250店舗を出店してきたAUBE HAIR コンセプトは「美容師の人生をより豊かに」 私たちの理想は美容師さんが、より安定して長く働ける環境つくること もっとやりたいことをやってほしい AUBE HAIRはスタッフの“やる気”を積極的に応援します 【教育】 スタイリストデビューまで平均1年！しっかりしたサポート☆ もちろん、自信が無いまま入客なんて無茶はしません 教育はマンツーマンスタイルですが、店舗の全員でサポート いろいろなスタイリストの“いいとこどり”して 技術だけではない誰からも支持される美容師を目指しましょう 【給与・待遇】 やればやった分だけ稼げる ほとんどのスタイリストが月収「40万」以上 「技術の質」×「トレンドを意識した空間」と2000人/月を超える集客力で、水準の高い収入が可能 また、店長やエリアマネージャー、幹部、FCオーナーなど活躍の場も広がります ☆FC・独立支援や海外支援などの制度も充実☆ ９年間で送り出したオーナーは40人!（独立30人・FCオーナー10人) 【キャリアプラン】 ☆海外も続々出店中☆ ハワイ/シドニー/シンガポール/ニューヨーク/香港/バンクーバー 今後はマレーシア/ロサンゼルス/オークランド/トロントにも出店予定★ 海外就労で必要なビザから住居手配まで全て会社負担！ 様々なかたちで美容師の夢も応援します ※海外店舗の待遇面は異なります。

<MIRRORBALLが目指すもの> 『自立した個人がもっと豊かな人生と将来を掴みとることができる企業と美容業界をつくる』 <MIRRORBALLの約束> 美容業に携わる人を日本一大切にする企業であること お客様・従業員・取引先に美容を通じて幸せになってもらうことを1番の誇り・喜びとする企業であること お客様・スタッフ・取引先と長期的な利益・将来を考えた視点でwin-winの関係を維持し、会社だけに都合がいい値上げや、支配・搾取のような労働条件をしないこと <MIRRORBALLが顧客とスタッフに新しい価値を提供するために重要視していること> 美容業界以外の知見 日頃からの情報収集とデータをとる機会の創出と検証 圧倒的なスピードと実現力 優秀な人材や取引先との出会い・協働・提携 <MIRRORBALLのスタンス> ワクワクするようなことをする ライバルがみんなやってることはほどほどにして、違うフィールドで戦う 挑戦せずに後悔しそうなことは無理しても【今】やる 大きな可能性を感じることには種をまく <MIRRORBALLにとってのスタッフの位置づけ> ミラーボールの事業の目的に共感しそれを実現させる大切な協力者 これが私たちが考える美容業界に対しての【夢】と【価値観】です。 ちょっとでも興味を持ってもらえたら嬉しいです☆

★5年連続AWARDベストサロンSILVERPrize★ ＊2024年NEWOPEN続々＊ 9月　銀座　つくば2号店 10月　福島 11月　Graphy池袋店リニューアルオープン 続々オープン予定♪ ●最短1年でデビューできるカリキュラム 入社後、平日は基本練習を毎日営業時間内に2時間行います。 しっかりとした知識と技術を 通常の半分以下の期間で身に着けられます！ ●世代別で働けるサロン 年代・性別を絞ったサロン展開 20代・30代・40代とそれぞれ活躍できる場所があります！ 年代別のため同世代のスタッフも多く働きやすさも抜群☆ ※40代男性スタッフも活躍中メンズ専門サロンあり 【正社員×業務委託÷2のサロン】 【正社員サロン】と同様の『客単価&真面目に働ける環境』に、【業務委託サロン】の『高歩合率&自由出勤(シフト制)』を掛け合わせた、ここにしか無いいいとこどりのハイブリッドサロン ●本物志向の顧客に支持されているため高客単価 平均客単価￥9,000〜￥15,000 ●集客サイトなどでは口コミにも力をいれており会社で顧客の満足度を追求 リピート率が高いため顧客が増えやすく安定して入客できます！ ●希望者は自由出勤・完全歩合の業務委託転換OK♪ ●全店舗　即入客・新規多数 ●歩合率40%〜60% ●アシスタント月給22万円～ ●月30万円保障（月22日実施） 【スパニスト同時募集】 このたび需要にお応えしてヘッドスパ専門店を ニューオープンします ○月23万円～（週休2日制） ○月25万円～（月6～7日休制） 【同時募集】 シェアサロン→沖縄募集中♪

【アシスタント業務は一切ありません！】 当社では、サロンでのアシスタント業務は一切なし◎ 専属講師とトレーニングセンターで デビューに向けて勉強＆練習をするのが仕事です。 ＜デビューまでの期間＞ ・メンズサロン：2～4ヶ月デビュー ・通常サロン：6～9ヶ月デビュー Jrスタイリストだけど自信がない方は、1～3ヶ月でデビュー ★集客にも自信アリ せっかくデビューできたのに入客できない… なんてことはありません！ →Jrスタイリストはメンズカットのみなど臨機応変に入客できます。 もちろん保障給は支給！ 経験値を増やしてあなたも求められる美容師に。 ★残業なし！時間内練習 ★専属講師からマンツーマンで学べる ★諸費用は基本的に0円 ウィッグ代・カットモデルの材料費：無料 『アカデミーで学ぶだけなのに給与がもらえるなんて...！』 そう言ってデビューを果たした先輩スタイリストが多数！ ★独自ルートで高品質な薬剤使用 国産の高級薬剤で思う存分、練習できます。 【スタッフに聞いた！ホントのところ】 Q.入社して感じた魅力は？ 1位：営業時間に練習できる 「トレーニングセンターで集中して学べる」 「評価基準が明確なので何ができないのか明確になる」 「体力的にラク」など 2位：早期デビュー 「4～5ヶ月目でモデル120名施術できました」 3位：親身になってくれる 「専属の教育担当はもちろん、先輩も熱心に指導してくれます」

美容師の収入・休みが少なすぎる！ そう思われる方、大歓迎！！ ★オープニングスタッフ募集中☆ ■《Agu.で働くポイント》■ ・47都道府県に１０００店舗以上展開中！ ※オープン予定を含む ・スタイリストデビュー１年以内 ・Agu.撮影チーム活動中 サロン見学だけでというのでもOKです。 まずは、ご連絡下さい。 (03-4500-1383) 現在、日本全国(４７都道府県)にAgu.は展開中です。 あなたの働きたい場所で、やりたい働き方を! 【○○したい！がAgu.ならできます！！】 ●バリバリ派 ・都会で美容師として活躍したい！ ・地元に帰って美容師として活躍したい！ ●家庭重視派 ・子供を保育園などに預けている間だけ働きたい♪ ・17時までは美容師、17時から主婦・主夫♪ ●ゆったり派 ・美容師をしながらも夢を実現したい♪ ・17時退社で夕方から友達と遊びたい♪ などなど ■《スタイリストデビューした後は》■ ・歩合率55％～65％ ・報酬は嬉しい【日払い】 ・Agu.では副業・WワークもOK!! ・フランチャイズ制度 ・Agu.独自の確定申告システムを使えます。 困った時には税理士サポートを受けられます！ ■《フリーランス(業務委託)は不安という方へ》■ 14年で１０００店舗以上拡大をさせて頂いているのは ・新規集客力(お客様からの信頼) ・働きやすさ(4300名以上の美容師さんからの信頼) がAgu.にはあるからです。 Agu.は今までの実績があるのでご安心下さい。 ご興味を少しでも持って頂けましたら、 ご応募下さい。 (03-4500-1383)

～2024年11月　渋谷NEWOPEN決定！～ オープニングスタッフ大募集中です!! 新しい環境で挑戦してみませんか？ ★その他も続々OPEN★ 11月　千葉2nd・渋谷 12月　新宿フロア拡張オープン 規模拡大に伴い＜全店舗＞積極採用中！ 《スタイリストまで最短！すぐに活躍できる！》 ★最短半年の早期デビューが叶う★ 店舗責任者が練習を見ます！ あなた専用のカリキュラムを作成して進んでいきます。 SNSをバズらせるインフルエンサーも在籍しているので、自己プロデュースも学べます！ ★効率よく練習ができる★ 営業時間中に練習可能！ 興味のある技術があれば講習会などにも参加できます！ 外部講師から教わるチャンスも♪ スキルアップをする環境が多くあります♪ ★AWARD多数受賞★ 新規/フリーのお客様を獲得するチャンスが沢山 20代メインで集客している店舗が多数！ 自分と近い年齢のお客さまと接客できる機会も多いです♪ イルミナカラーを希望されるお客様が多数ご来店されているので、 カラーに興味がある方は多くの経験を積む事が出来ると思います☆ ★デビュー後★ スタイリストになると、お給料が25万円～にUP！ 売上がついてくれば、業務委託転向も！ 《サロン見学で交通費支給します！》 まずは気軽にお問い合わせください☆

【NEW OPEN】 10月　神田・関内（2店舗目） 自分の“ファン”をつくる。 これは、美容師として長く働いてもらうために、across【アクロス】が目指しているところです。 acrossで働く7割のスタッフは、多くの指名のお客様がついています。 現在、スタッフの月収は全員50万円以上！ 自分の『ファン』を増やして、長く活躍できるスタイリストに育てます。 ・月給23万円～ ・社会保険完備 ・完全週休二日制 ・実働8時間 ・営業時間内練習 【教育のポイント】 ・各店舗の責任者が教育を担当します ・それぞれの技術ができるようになれば、すぐに次の技術を学べます ・1年～2年でスタイリストデビューを目指します ・昇給・賞与あり ◆教育の流れ 1～2ヶ月目：シャンプー、ドライ、カラー、パーマ 3～4ヶ月目：ファッションカラー、縮毛矯正 5ヶ月目以降：カット ■あなたの不安を解消 お客様がつかない…単価が上がらない…何か楽しくない…などなど そんな不安は一緒に相談しながら改善していくことが可能です！ acrossで お客様に『求められる』スタイリストへ成長していきませんか？ あなたの“ファン”をつくって もっと楽しい美容師LIFEを始めましょう！ まずはお気軽に、サロン見学へお越しください。