「給与」「勤務時間」「人間関係」など 業界の常識にとらわれず、快適に働けるサロンとして たくさんの美容師さんに喜ばれ、国内外に250店舗を出店してきたAUBE HAIR コンセプトは「美容師の人生をより豊かに」 私たちの理想は美容師さんが、より安定して長く働ける環境つくること もっとやりたいことをやってほしい AUBE HAIRはスタッフの“やる気”を積極的に応援します 【教育】 スタイリストデビューまで平均1年！しっかりしたサポート☆ もちろん、自信が無いまま入客なんて無茶はしません 教育はマンツーマンスタイルですが、店舗の全員でサポート いろいろなスタイリストの“いいとこどり”して 技術だけではない誰からも支持される美容師を目指しましょう 【給与・待遇】 やればやった分だけ稼げる ほとんどのスタイリストが月収「40万」以上 「技術の質」×「トレンドを意識した空間」と2000人/月を超える集客力で、水準の高い収入が可能 また、店長やエリアマネージャー、幹部、FCオーナーなど活躍の場も広がります ☆FC・独立支援や海外支援などの制度も充実☆ ９年間で送り出したオーナーは40人!（独立30人・FCオーナー10人) 【キャリアプラン】 ☆海外も続々出店中☆ ハワイ/シドニー/シンガポール/ニューヨーク/香港/バンクーバー 今後はマレーシア/ロサンゼルス/オークランド/トロントにも出店予定★ 海外就労で必要なビザから住居手配まで全て会社負担！ 様々なかたちで美容師の夢も応援します ※海外店舗の待遇面は異なります。

サンキューカットは低料金のカット専門店とは違い、 パーマやカラー等を行わないからこそ 「カットに特化して自信を持って提供できる」 カット専門サロンです。 サンキューカットでは『働くアーティスト（＝スタイリスト）が主役』 このコンセプトを大切に、まずアーティストが楽しく仕事が出来る環境を整えています。 男女比＝9：10 平均年齢＝43歳 ▽そんなサンキューカットで活躍するスタッフの声を集めました！ ■事前の印象では、シャンプーも無いし仕上がりも雑なのでは？と思っていましたが、カットとドライヤーのみでもここまで出来るのか、と技術の高さを感じました。（入社11年・30代男性） ■想像以上にクオリティーが高く、スタイルへの対応力がつきました。一般の美容室に比べ多くのお客様をカットできるので10倍くらいのスピードでスキルUPしている感じがします！（入社15年目・50代女性） ■以前手荒れで1ヶ月休職した経験があり、シャンプー・パーマがないサンキューカットに入社。営業時間外の練習はなく、営業中の時間を使って練習するので、店長など熟練者の指導を受けることが出来て、とても勉強になります。 （入社8年・30代男性） ＼サンキューカットのココが魅力！／ ★充実の福利厚生 　社会保険完備・ボーナス・報奨金制度・有休・残業なし ★独自のイベント・講習会でスキルUP 　接客接遇講習会・技術講習会あり 　個人のスキルに合わせた研修で、安心スタート！ ★年齢に関係なく実力次第で昇給チャンスあり ★シャンプー・顔そりがなく、手荒れや腰への負担が少ない まだまだ魅力はたくさん！ あわせてHPもご覧下さい。 どんなことでもお気軽にお問合せください！

『PLAGE』は理美容業界32年連続年商日本一！ 『はやく丁寧に、確かな技で。 誰もが自分らしく自信を持てるスタイルをお客様にお届けしたい』 という想いを胸に、 創立40周年という節目を迎えました。 この度、プラージュはリブランディングを行い 未来に向かって新しい一歩を踏み出しました！ どんどん時代の変化に沿って、 進化し続けるPLAGEにご期待ください。 理美容師としての成長・経験を積むなら、 業界NO.1のプラージュから♪ 《新卒・第二新卒》も大歓迎！ 【プラージュで働く魅力♪】 ☑︎ハイレベルな教育環境 新入スタッフ含む３人チームで成長をサポート♪ 一人ひとりに合わせた教育カリキュラムでデビューを目指します！ ☑︎資格取得支援制度も充実 ・新規理美容師資格 ・Ｗライセンス 取得支援制度があります。 必要な学費は会社が補助します！ ※条件あり ☑︎キャリアアップできる環境 新卒生から大ベテランまで5000人のスタッフが活躍するプラージュだから、 スタッフの数だけ無限の可能性が広がります！ ☑︎個人ノルマ無し！ スタッフ全員で協力し店舗売上目標を目指します！ だから、実はチームワークも◎なんです♪ ☑︎全国に店舗があるので、働きたいエリア・店舗が叶う！ ☑︎週休2日制・残業なし・有休・健康診断など、無理なく働きやすい環境♪ ぜひ面接であなたの不安や将来の希望も聞かせてください。 まずは本サイトよりお気軽にご応募くださいね♪